Misyon
Türkiyenin en büyük ve gelişmiş sağlık kuruluşlarından biri olmanın bilinciyle; en iyi sağlık hizmetini, zamanında, sürdürülebilir, etkili, verimli ve hakkaniyet ilkeleri çerçevesinde, uzman kadromuz ile tüm kaynakları etkin bir şekilde kullanarak güvenilir, güler yüzlü ve yüksek kalite standartlarında hasta ve çalışan güvenliği ile hasta ve çalışan memnuniyetinden taviz vermeden sunmak, bilimsel araştırmalar, sağlık teknolojisi ve tıp eğitimine öncülük ederek sağlığın sürekli gelişimine imkân sağlamak.
Vizyon
Irk, din, dil, politik inanç, ekonomik ve sosyal durum yönünden hiçbir ayrım gözetmeksizin, olanakların elverdiği en üst düzeydeki sağlık hizmetlerini sunmak, hasta odaklı klinik bakım, nitelikli sağlık insan gücü, bilimsel çalışmalar, sağlık teknolojisi kullanımı ve tıp eğitimindeki başarısı ve dünyada sağlık turizmi alanında ilklere imza atan ve sağlıkta örnek teşkil edecek bir hastane olmak
TEMEL POLİTİKA VE ETİK DEĞERLERİMİZ
1.Hakkaniyet ve Eşitlik
Hastanemizde sunulan tüm teşhis, tedavi ve bakım hizmetlerinde; dil, din, ırk, cinsiyet, sosyo-ekonomik durum veya siyasi görüş ayrımı gözetilmeksizin, her bireyin sadece tıbbi ihtiyaçları doğrultusunda eşit ve adil hizmet alması güvence altındadır.
2. Hasta Odaklılık ve Katılım
Kanıta dayalı tıp uygulamalarına bağlı kalarak, hastalarımızın ve yakınlarının istek, ihtiyaç, beklenti ve değerlerine saygı duyulur. Hastanın teşhis, tedavi ve bakım süreçlerine aktif katılımı teşvik edilir.
3. Hasta Mahremiyeti ve Bilgi Gizliliği
Hizmet alan tüm bireylerin fiziksel mahremiyetine en üst düzeyde özen gösterilir. Hasta süreçlerine ait basılı veya elektronik ortamdaki her türlü veri; bilgi güvenliği standartları ve “Kişisel Verilerin Korunması Kanunu” çerçevesinde, tüm hasta bilgilerinin güvenliği en üst düzeyde korunarak yetkisiz üçüncü kişilerin erişimi kesinlikle engellenir.
4. Şeffaflık, Dürüstlük ve Hesap Verebilirlik
Tıbbi, idari ve mali tüm yönetsel süreçlerimizde şeffaflık ve dürüstlük temel ilkemizdir. Klinik ve kurumsal yönetişim adımlarında etik ilkelerden taviz verilmez. Gerçekleştirilen tüm tıbbi ve idari uygulamalarda kurumsal sorumluluk bilinciyle hareket edilerek hesap verilebilir bir yönetim yapısı güvence altına alınır.
5. Çalışan Güvenliği ve Sağlıklı Çalışma Yaşamı
Çalışanların sağlık kurum veya kuruluşunda güvenli bir ortamda çalışmalarını, sağlıklı bir çalışma yaşamına sahip olmalarını ve çalışanların iş ortamından kaynaklanan fiziksel, biyolojik ve psikolojik tehditlere veya risklere karşı korunmaları sağlanır.
6. Güvenli, Kaliteli Ve Sürdürülebilir Klinik Yönetişim
Hastanemizde yürütülen tıbbi, idari, mali ve destekleyici tüm süreçlerde; minimum risk, optimum kalite ve maksimum güvenlik ilkeleri çerçevesinde işlem tesis edilmesi temel ve vazgeçilmez kuralımızdır. Zarar vermeme ilkesinden hareketle, öngörülebilen tüm riskleri kabul edilebilir seviyede tutarak hasta ve çalışan emniyetini en üst düzeyde korumak kurumsal sorumluluğumuzdur. Bu güvenli hizmet anlayışını; topluma, çevreye ve doğaya duyarlı politikalarla destekleyerek, kurumumuzun gelecek yönelimini ve kalite standartlarımızı sürdürülebilir kılmayı hedefleriz.
ETİK İLKELERİMİZ
1. Bireylerin ve toplumun sağlığını birinci önceliği sayar.
• Öncelikle zarar vermeme ilkesine uyar.
• Sağlık hizmeti sunarken, aldığı eğitim ve edindiği deneyim ile sahip olduğu bilgi, beceri ve imkânlarının tamamını kullanarak en iyi ve faydalı olacak şekilde planlama ve uygulama yapar.
2. Daima en üst düzeyde hizmet vermeye gayret eder.
3. Hizmet verdiği bireylerin kişilik haklarına ve mahremiyetine saygı gösterir.
• Hastanın kendi sağlığı ile ilgili kararı kendisinin vermesi hakkına saygı duyar. Bunun için hastaya, sağlık durumu hakkında, hastanın kültürel, toplumsal ve ruhsal durumuna özen göstererek doğru ve yeterli bilgilendirme yapar. (5)
• Hastanın; ırkı, etnik kökeni, kültürü, politik görüşü, dini, inancı, mesleği, sosyal durumu, medeni hali, cinsiyeti, yaş ve sağlık durumu, doğduğu yer, yaşam tarzı, zihinsel ya da fiziksel yeteneği, ekonomik konumu ya da diğer tutumları temelinde ayrımcılık yapmaz.
• Mevcut kaynakların dağıtımını; birey, grup veya toplulukların gereksinimlerini dikkate alarak, hakkaniyet, adalet, eşitlik ve tarafsızlık ilkeleri çerçevesinde yapar.
• Hastanın sağlık durumu, tanısı, hastalığın seyri ve tedavisi hakkındaki tüm tanımlanabilen bilgiler ile diğer tüm kişisel bilgileri, ölümünden sonra bile gizli tutar. Aynı zamanda, sağlık hizmeti alanların bilgi, beden ve düşünce mahremiyetine saygı gösterir.
4. Mesleğini meşruiyet ve dürüstlük çerçevesinde uygular.
• Sağlık hizmetini, almış olduğu eğitim, edindiği bilgi, deneyim ve bilimsel görüşler doğrultusunda sosyokültürel değerleri dikkate alarak yürütür.
5.Bireye ve topluma karşı dürüst davranır, aldatıcı olmaz.
• Sağlık hizmet sunumunda; birey ve toplumu, bilimsel araştırma veya eğitim faaliyetleri ile belli bir uygulamayı kişi ya da kuruma yönlendirme yoluyla çıkar aracı olarak kullanmaz.
İlgili Dokümanlar
1- Sağlık Hizmetleri Genel Müdürlüğü (Sağlık Meslek Mensupları İçin Temel Etik İlkeler)
2- Sağlıkta Kalite, Akreditasyon ve Çalışan Hakları Dairesi Başkanlığı, Ankara, Haziran 2020(SKS Hastane (Sürüm 6.1)
3- Sağlıkta Kalite, Akreditasyon ve Çalışan Hakları Dairesi Başkanlığı, Sağlıkta Akreditasyon Standartları Hastane Seti – v3.0/2021
Ekler
MISYON-VIZYON TEMEL POLITIKA VE ETIK DEGERLER.pdf
07 Temmuz 2026